Blog Epployee menyajikan insight dan tren seputar HR modern serta pemanfaatan teknologi dan AI untuk membantu perusahaan mengelola SDM secara lebih cerdas dan efisien.
Menjadi karyawan dengan gaji bulanan yang stabil sering kali memicu rasa percaya diri palsu bahwa kita sudah siap secara finansial untuk menikah. Nyatanya, rutinitas menerima slip gaji tepat waktu tidak otom...
Pajak Penghasilan Pasal 21 (PPh 21), sobat, itu tuh pajak yang dikenakan ke pendapatan kita, seperti gaji, upah, honorarium, tunjangan, dan sejenisnya. Nah, pajak ini berlaku buat karyawan, bukan karyawan, mantan karyawan, penerima pesangon, dan sebagainya.Menurut Peratur...
Kantor adalah tempat di mana interaksi sosial dan hubungan kerja terjalin setiap hari. Namun, tidak jarang pula fenomena perselingkuhan muncul di lingkungan kerja. Dalam artikel ini, kita akan menggali penyebab-penyebab perselingkuhan di kantor, membahas bahayanya, dan me...
Jadi karyawan itu nggak selalu jalan yang mulus. Kadang-kadang situasi dan kondisi di tempat kerja bisa bikin kita pusing dan stress. Terkadang, jadi terpaksa harus "cabut" atau resign dari perusahaan jadi satu-satunya jalan yang bisa kita tempuh. Tapi, kapan sih waktu ya...
Gue yakin banyak dari kita yang udah pernah ngerasain Quarter Life Crisis. Itu loh, saat kita udah masuk usia dua puluhan sampai awal tiga puluhan, tapi rasanya bingung, nggak pasti, dan nggak puas sama hidup yang kita jalani. Nah, kali ini gue mau bahas sebab-sebab terja...
Ngomong-ngomong, siapa sih yang nggak seneng waktu gajian? Sayangnya, seringkali gaji itu cepet banget habisnya, padahal nggak kerasa udah pertengahan bulan aja udah ludes. Makanya, penting banget, nih, buat bisa mengatur keuangan dengan bener. Nah, sebenernya ada rumus a...
Konflik di tempat kerja merupakan hal yang tidak dapat dihindari. Namun, dengan pendekatan yang bijak, konflik tersebut dapat diatasi dengan efektif tanpa mengganggu produktivitas tim. Artikel ini penting untuk kamu sebagai bagian dari Human Resource / Human Capital dan j...
Dalam setiap proses wawancara kerja, seringkali kita dihadapkan pada pertanyaan mengenai kelebihan dan kekurangan diri. Pertanyaan ini bertujuan untuk memberikan gambaran kepada pewawancara mengenai diri kita secara lebih mendalam. Meskipun pertanyaan ini terlihat sederha...
Pernah merasa bosan dan tidak betah bekerja di kantor? Atau mungkin Anda sebagai pemilik perusahaan merasa sulit mempertahankan karyawan yang selalu resign setelah beberapa bulan bekerja? Hal tersebut bisa menjadi masalah besar bagi perusahaan Anda. Sebab, karyawan yang b...
Kali ini Team Epployee, One Stop HR System, bakal coba jelasin tentang metode penilaian 360 derajat. Jadi, metode penilaian 360 derajat adalah teknik yang digunakan untuk menilai performa kerja seseorang, namun bedanya, teknik ini melibatkan banyak pihak, termasuk bos, te...